5月27日，曲靖市妇幼保健院召开2022年医院工作会暨党建、党风廉政建设会，会议全面总结2021年医院工作，进一步明确和细化了2022年医院各项工作的基本思路、目标任务和重点举措。市委卫健工委委员、市卫健委党组成员、副主任刘冬梅，市卫健委妇幼健康科科长李英出席。医院党政领导班子成员、全院中层干部、党支部书记参加会议。

院长邓星梅作医院工作报告。从11个方面全面总结了医院2021年医院工作取得的成绩，安排部署2022年医院发展重点任务。她指出，2022年工作的总体思路是高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大历次全会精神，深入落实省委省政府曲靖现场办公会、市委第六次党代会、医院第二次党代会要求，围绕“健康曲靖”建设总目标，从党的百年奋斗史中汲取智慧和力量，增加历史自信、增进团结统一、增强斗争精神，在完整、准确、全面贯彻新发展理念上坚毅笃行，在推动高质量发展中乘势而上，在新的赶考路上锐意进取，以满足人民群众日益增长的多元化健康需求为根本目的，实施好医院 “奋进新征程推动新跨越”三年行动计划十个专项工作，坚定沿着习近平总书记指引的方向阔步前进，以高水平的“稳”保障高质量的“进”，谱写好曲靖妇幼健康事业的新篇章。

党委书记余雄武作党建和党风廉政建设工作报告。从4个方面全面总结了医院2021年党建工作取得的成绩，安排部署2022年党建及党风廉政建设重点任务。他指出，2022年医院党建工作重点要始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻学习习近平总书记在庆祝建党100周年大会上的重要讲话精神，贯彻落实党的十九届六中全会精神及即将召开的党的二十大精神，全面落实中央、省委、市委及市委卫健工委各项安排部署，全面把握在新征程上推进党的建设新要求，以医院第二次党代会精神为航标，以党的政治建设为统领，立足新发展理念，贯彻医疗卫生改革总基调，忠诚拥护“两个确立”，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，围绕“服务中心、建设队伍“两大任务，确保高标准高质量做好各项党建工作。在全院掀起“作风革命、效能革命”，让“执行力建设”在医院落地开花，坚持干在实处、走在前列，推动医院高质量跨越式发展。

财务部部长凡锐作医院财务工作报告。各分管院领导总结和部署了分管工作。

会上，刘冬梅副主任提出几点意见：一是要增强工作的光荣感、使命感和责任感，着力推动妇幼健康高质量发展，抓好人口质量、人口素质的提高。二是要用好医院的独特条件，进一步降低孕产妇和五岁以下儿童死亡率，在学科建设、科研教学等方面加强与各县市区的紧密联系。三是要加强科研、学科建设、人才培养上的资金投入，着力打造一支高素质的干部人才队伍。四是要在服务质量上追求极致，树立好医院形象，打造好医院品牌，提高人民群众的就医体验感、获得感和满足感。五是要驰而不息地抓好疫情防控工作，抓好常态，稳固疫情防控和安全生产工作。六是持续推进清廉医院建设，着力营造风清气正的政治生态。

会议强调，为确保“三年行动计划”开好局、起好步，一是必须在理论武装上有新进步。面对新发展阶段的新任务新要求，全院干部职工要进一步加强理论学习、政治建设以及贯彻落实。用党的科学理论武装头脑、指导实践、推动工作。二是必须在发展质效上有新提升。切实更新发展思维，加强学科、专科建设，不断增强医院竞争力。要立足新发展阶段抓发展，贯彻新发展理念抓发展，融入新发展格局抓发展。三是必须在改善民生上有新成效。坚持“人民至上，生命至上”，热忱服务群众，紧密依靠群众，涵养为民情怀，将群众的医疗服务需求作为下一步努力的方向，凝聚全院合力，实现医院高质量跨越式发展。四是必须在担当作为上有新风貌。始终保持敢于担当、善于作为的精神风貌，以“不须扬鞭自奋蹄”的干劲，“敢教日月换新天”的闯劲，“咬定青山不放松”的韧劲，苦干实干、奋力前进，推动医院发展取得新成效。

会议对《党建和党风廉政建设工作报告》、《医院工作报告》及《医院财务工作报告》进行分组讨论。

会议通报了2021年度党建、党风廉政建设及行政目标责任书考核结果，对党建、党风廉政建设及行政目标责任书考核优秀的支部、科室（部门）颁发奖牌，并签订2022年党建、党风廉政建设责任书及行政工作目标管理、安全生产目标管理责任书。